企業文化一線行淶源分公司活動以“講誠信樹新風”為主題。行政管理部賈堤然通過微電影以童年拉鉤的案例引申出誠信的含義，對“誠”與“信”的拆解，解讀誠信為一諾千金、一言九鼎，倡導大家樹立言出必行的作風。重點同淶源分公司同事共同探討了“誠信”在工作與生活中的行為表現。淶源分公司同事從不同角度闡釋了誠信的要義，并結合個人工作經歷講述了公司在開拓市場、工程建設方面表現出公司企業文化誠信為本的精神，贏得了社會的尊重與認可。誠信在社會日益珍貴的當下，在綠皮蛋等食品問題考驗基本道德底線的當下，公司企業文化突出誠信的企業精神顯得彌足珍貴。 

      隨后，行政管理部崔娜通過雷鋒事跡向大家講解了雷鋒精神，并號召向雷鋒同志學習，讓雷鋒精神世代相傳?；顒硬シ帕斯纠卒h式員工微電影，講述了我公司車隊員工蘇志的雷鋒故事。雷鋒精神漸行漸遠的今天，我公司雷鋒事跡的不斷涌現是公司企業文化多年培育的體現。此外，行政管理部王志磊為大家準備了可口的美餐，讓大家享受了一頓大餐。

    李總聽取了大家就誠信探討的案例，就誠信的理念發表了重要講話。李總通過引經據典、東西方文化差異深入淺出了闡釋了誠信的要義，東方文化講究修身齊家治國平天下，誠信要嚴于律己，西方社會以誠信為本的契約精神，誠信是社會共同的認知。從社會角度，誠信作為一種共識，一種道德規范，并為社會絕大多數成員所認可。從經濟角度講，誠信社會的形成是市場經濟發展的需要，是個人在社會經濟活動和其他社會活動中的立身之本。公司要響應趙會寧董事長朝商人的品格看齊，讓誠信在公司上下生根發芽，賦予以新的內涵，將之發揚光大。